民生銀行換屆前夕，史玉柱再表態(tài)：管理層收入必須與公司市值掛鉤

6月5日，巨人網(wǎng)絡(luò)(002558,股吧)董事長史玉柱在其微博稱，民生銀行(600016,股吧)董事會已經(jīng)超齡服役。其表示，將來誰主持民生大局都支持，但以董事長為首的管理層的收入，必須與公司市值掛鉤。

此外，史玉柱還稱，民生有大批非常優(yōu)秀的年輕人，應(yīng)該大膽破格提拔到各級管理層里，不能再論資排輩。

實際上，這并不是史玉柱首次表態(tài)“管理層收入必須與公司市值掛鉤”。在2019年12月11日，史玉柱在其微博上就已經(jīng)表示，“民生銀行公告顯示董事會換屆開始了。我個人觀點：新董事會成員收入必須與業(yè)績市值掛鉤。”

民生銀行2019年年報顯示，報告期內(nèi)，該行全體董事、監(jiān)事和高級管理人員（包括現(xiàn)任及離任）獲得的稅前報酬合計人民幣6288.47萬元。

其中，2019年，該行董事長洪崎領(lǐng)取稅前報酬為457.93萬，行長鄭萬春領(lǐng)取的稅前報酬為428.63萬元，副行長陳瓊 、石杰、李彬、林云山的稅前報酬均為343.01萬元，副行長兼首席風(fēng)險官胡慶華的稅前薪酬為342.35萬元，監(jiān)事會主席兼職工監(jiān)事張俊潼稅前薪酬為412.87萬元，財務(wù)總監(jiān)兼董事會秘書白丹的稅前薪酬為350.74萬元。

副董事長張宏偉、盧志強、劉永好在民生銀行領(lǐng)到的稅前報酬分別為90.5萬元、91萬元和90.5萬元。而史玉柱作為該行非執(zhí)行董事之一，報告期內(nèi)領(lǐng)取稅前報酬總額為78萬元。

年報中還指出，履職的執(zhí)行董事、職工監(jiān)事及高級管理人員的稅前薪酬總額仍在確認(rèn)過程中，其余部分待確認(rèn)之后另行披露。

實際上，民生銀行董事會從2019年12月10日開始換屆工作。但受新冠肺炎疫情影響，今年2月29日，民生銀行在公告中指出，為做好疫情的具體應(yīng)對工作，董事會換屆工作需相應(yīng)延期。第七屆董事會董事的任期將順延至股東大會選舉產(chǎn)生第八屆董事會為止。待疫情結(jié)束后，將依法合規(guī)地積極推進董事會換屆工作。

據(jù)悉，5月29日，民生銀行召開會議，宣布57歲的原中銀香港副董事長、總裁高迎欣加入民生銀行，出任黨委書記，行長鄭萬春將由黨委書記改任黨委副書記。

此前的5月25日，中銀香港發(fā)布公告稱，高迎欣當(dāng)日辭任執(zhí)行董事、副董事長兼總裁、戰(zhàn)略及預(yù)算委員會和可持續(xù)發(fā)展委員會委員。